10月18日下午，山東銀座汽車(chē)有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)銀座汽車(chē)）召開(kāi)決戰四季度動(dòng)員會(huì )。公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)兼東悅控股董事長(cháng)劉巖深入剖析公司存在的問(wèn)題，對四季度重點(diǎn)工作進(jìn)行了部署要求。黨委副書(shū)記、總經(jīng)理盧忠分析了公司1-9月經(jīng)濟運行情況和重點(diǎn)專(zhuān)項工作情況。

圍繞公司全年目標，劉巖從聚焦經(jīng)營(yíng)主業(yè)、降低庫存當量、確保零應收賬款、消除虧損企業(yè)、混改工作等方面對四季度工作進(jìn)行具體部署。圍繞集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)兼省文旅集團董事長(cháng)高洪雷對集團下一步重點(diǎn)工作提出的要求，劉巖對公司決戰四季度工作進(jìn)行了動(dòng)員，并對四季度重點(diǎn)工作提出了具體要求。要持續抓好各項經(jīng)營(yíng)工作，確保完成年度目標任務(wù)。要解放思想，持續加大改革力度，加快推進(jìn)公司混改工作，要“先掃屋子再請客”，進(jìn)一步壓縮總部管理人員編制；業(yè)務(wù)瘦身，將有限的資源和精力向業(yè)務(wù)好的部位傾斜。要積極研究政府部門(mén)相關(guān)政策，最大化地爭取相關(guān)政策支持資金。要穩步推進(jìn)山東國際汽車(chē)中心（CAR研）項目建設，同時(shí)要抓住山東自由貿易試驗區濟南片區的發(fā)展契機。要堅持重用“五種人”、淘汰“四種人”的原則，持續改革用人機制，培養提拔優(yōu)秀年輕干部。安全工作要常抓不懈，確保公司安全運行萬(wàn)無(wú)一失。

銀座汽車(chē)領(lǐng)導班子成員，東悅控股，總部各部室、直屬各單位負責人參加會(huì )議。