“作為魯商集團的一員，大家都要思考這樣一個(gè)問(wèn)題：在這個(gè)偉大的時(shí)代，我們能為魯商創(chuàng )造什么？留下什么？”7月20日，在山東省商業(yè)集團有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)魯商集團）2018年半年工作會(huì )議上，集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)高洪雷拋出的問(wèn)題引發(fā)了在座近300名集團干部的深思。

思想“破冰”才能“突圍”。在7月23日召開(kāi)的銀座旅游集團2018半年工作會(huì )議上，集團領(lǐng)導做出了工作部署，提出要堅決貫徹落實(shí)魯商集團半年會(huì )講話(huà)精神，堅持“穩中求進(jìn)，穩中求變”總基調，實(shí)現“五個(gè)堅定不移”總任務(wù)。堅定有力，擲地有聲。這是宣言，也是號角。

雖然高書(shū)記留給全體干部員工的考題仍待進(jìn)一步思考與解答，但大家心中那股等不起、坐不住、慢不得的危機感更強烈了。

“穩”，是基于對企業(yè)當前形勢做出全面分析后的研判，我們必須積極穩妥地推進(jìn)各項工作，既要有百米沖刺的勁頭，也要有久久為功的韌勁。

“進(jìn)”，意味著(zhù)長(cháng)遠布局未來(lái)。企業(yè)發(fā)展如逆水行舟，不進(jìn)則退，同時(shí)，道阻且長(cháng)，唯有主動(dòng)作為才有可能在激烈的市場(chǎng)競爭中不被淘汰，走到前列。

“變”，市場(chǎng)環(huán)境瞬息萬(wàn)變，“以不變應萬(wàn)變”固然是一種策略，而“因地制宜、隨機應變”更是一種哲學(xué)智慧和普適法則——創(chuàng )新求變，“變則通，通則久”。

“五個(gè)堅定不移”，昭示著(zhù)我們的信心和勇氣，指明了前行的路徑和方法。

對標蘇浙粵和先進(jìn)企業(yè)，我們的差距在哪里，學(xué)什么，原因是什么，今后怎么干?

新一輪全面改革開(kāi)放大潮正在興起，是勇立潮頭逐浪前行，還是大浪淘沙再次錯失機遇?

我們的思想觀(guān)念正面臨嚴峻考驗。

進(jìn)入新時(shí)代，謀劃新發(fā)展，新一輪的學(xué)習“走出去”促新一輪的思想大解放，這是一次思想的再洗禮，理念的再升華，責任的再壓實(shí)。要帶著(zhù)感情學(xué)習，帶著(zhù)使命思考，帶著(zhù)責任踐行，帶著(zhù)問(wèn)題領(lǐng)悟，形成比學(xué)趕超的氛圍。

看到差距只是開(kāi)始，關(guān)鍵要振奮精神馬上干。學(xué)實(shí)干作風(fēng)，學(xué)專(zhuān)業(yè)能力，不怕能力不足，最怕能力不足卻不感到本領(lǐng)恐慌；不怕問(wèn)題多多，最怕找到癥結卻缺乏立說(shuō)立行。要有海納百川的胸懷，見(jiàn)賢思齊的氣度，知錯就改的魄力，同心同德干事業(yè)，一心一意謀發(fā)展。

在其位、謀其政、干其事、求其效。我們要努力讓業(yè)績(jì)紅起來(lái)，讓職工群眾的錢(qián)袋子鼓起來(lái)，讓大家臉上多一些由衷的笑容，讓工作和生活豐富精彩起來(lái)，為大眾創(chuàng )造更加美好的消費體驗。懷摯誠之心，服務(wù)百姓和山東大局，志存高遠，為打造“信義魯商、文化魯商、和諧魯商、活力魯商”做出應有的貢獻。

站在新的歷史起點(diǎn)，讓我們以坐不住的責任感，等不起的緊迫感，慢不得的危機感，以擔當作為、干事創(chuàng )業(yè)的實(shí)際行動(dòng)，向黨和人民交出一份無(wú)愧于崗位、無(wú)愧于時(shí)代、無(wú)愧于歷史的合格答卷！

（銀座旅游集團供稿）