7月4日下午，集團召開(kāi)黨建工作專(zhuān)題調研會(huì )議。集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)高洪雷同志出席并講話(huà)，集團黨委副書(shū)記劉守亮同志主持會(huì )議，集團黨委常委成員、各黨委工作部室主要負責人參加了會(huì )議。

會(huì )上，集團黨委辦公室（辦公室）、黨委組織部（人力資源管理部）、宣傳與群團工作部和紀檢監察部分別就本部門(mén)上半年工作開(kāi)展情況進(jìn)行了全面匯報，對存在的問(wèn)題進(jìn)行了認真分析，對下半年的工作思路和措施作了詳細匯報。

在聽(tīng)取大家發(fā)言后，高洪雷同志對各部門(mén)的工作給予了充分肯定，指出集團各黨委工作部門(mén)工作思路清晰、措施得力、成效明顯、亮點(diǎn)突出，有效地發(fā)揮了黨組織的引領(lǐng)作用，為集團平穩發(fā)展作出了重要貢獻。

高洪雷同志強調，必須堅持把抓好黨建作為最大的政績(jì)。這是中央的要求，也是省委的一貫要求。國有企業(yè)如果不抓黨建，就不能發(fā)揮好戰斗堡壘作用和領(lǐng)導核心作用。在全國國有企業(yè)黨的建設工作會(huì )議上，習近平總書(shū)記專(zhuān)門(mén)到會(huì )講話(huà)，進(jìn)一步明確了企業(yè)，特別是國有企業(yè)黨的地位、黨的作用、黨的工作方式以及黨的機構設置等，這是我們做好國企黨建工作的根本遵循。一是加強政治建設，始終把黨的政治建設放在首位。要牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”、“四個(gè)自信”、“四個(gè)服從”，自覺(jué)在思想上認識上行動(dòng)上，與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決維護習近平總書(shū)記的核心地位和領(lǐng)袖權威，始終做到政治上堅決擁護核心,思想上高度認同核心,行動(dòng)上堅決追隨核心，組織上自覺(jué)維護核心，情感上衷心愛(ài)戴核心。具體到一個(gè)企業(yè)黨組織，講政治就是要嚴格遵守政治紀律和政治規矩，時(shí)時(shí)處處自覺(jué)服從黨中央的集中統一領(lǐng)導，始終做到黨中央提倡的堅決響應，黨中央決定的堅決照辦，黨中央禁止的堅決不做，不耍小聰明，不搞小動(dòng)作，不打折扣，確保上級的路線(xiàn)方針政策和措施，令行禁止，政令暢通。抓好政治建設，要有載體、有落腳點(diǎn)、有抓手；集團黨員干部要算好三筆賬：第一筆賬是政治帳，看看是否和黨中央保持高度一致、是否維護習近平總書(shū)記的權威、是否有“四個(gè)意識”、是否樹(shù)立了正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、是不是信教、是不是服從黨組織的領(lǐng)導和管理、是否發(fā)揮了模范帶頭作用。第二筆帳是貢獻賬，算算自己到底為單位做了哪些貢獻。第三筆賬是廉潔賬，算算個(gè)人如果不出問(wèn)題到老能拿多少收入，如果出了問(wèn)題會(huì )損失多少。要全面推行黨員過(guò)政治生日制度，把每一名黨員入黨時(shí)間作為政治生日，扎實(shí)開(kāi)展以“重讀一次入黨志愿書(shū)、重溫一次入黨誓詞、撰寫(xiě)一篇入黨感言、黨組織對黨員進(jìn)行一次談話(huà)、贈送一本好書(shū)”等為主要內容的“五個(gè)一”活動(dòng)。二是加強制度建設。制度建設具有根本性、全局性、長(cháng)期性、穩定性。制度好了，壞人不能干壞事；制度不好，好人也會(huì )走向反面。要進(jìn)一步規范中心組學(xué)習制度，原則上一個(gè)月一次，方式要創(chuàng )新，學(xué)習要有檔案、有記錄；要進(jìn)一步規范黨支部“三會(huì )一課”制度，加強陣地建設，加大黨員活動(dòng)室建設力度。三是加強干部隊伍建設。要加大年輕干部培養選拔力度，不斷加強后備干部隊伍建設，切實(shí)讓有想法、有思路、有干勁的年輕人脫穎而出；要加大干部集中培訓力度，形成學(xué)習習慣、提升思想境界。四是加強基層組織建設?；A不牢，地動(dòng)山搖。要按照“精神上不缺鈣，有理想；心里裝著(zhù)職工，有情懷；凡事講規矩，有紀律；敢啃硬骨頭，有擔當”的標準，制定完善新時(shí)代魯商集團合格黨員的標準。五是加強黨風(fēng)廉政建設。要全面開(kāi)展警示教育，各基層紀檢組織每年要組織黨員干部接受一次警示教育；要全面開(kāi)展提醒談話(huà)，各級紀檢組織要確保每年對全體黨員干部開(kāi)展一次提醒談話(huà)，做到全覆蓋；要加大查辦案件力度，從嚴執紀，從嚴管理領(lǐng)導干部，每個(gè)單位一年至少要通報一起案件結果，使黨紀輕處分和組織處理成為常態(tài)。

高洪雷同志強調，要繼續深入開(kāi)展“大學(xué)習、大調研、大改進(jìn)”工作，絕不能走過(guò)場(chǎng)。一是走出去學(xué)。每個(gè)單位都要對標全國同行業(yè)轉型最快的單位，要到代表發(fā)展方向、先進(jìn)科技、效益最好的單位去深入學(xué)習、深入解剖，要學(xué)會(huì )拿來(lái)主義。二是請進(jìn)來(lái)學(xué)。要通過(guò)開(kāi)設“魯商文化講堂”，邀請專(zhuān)家學(xué)者進(jìn)行有針對性地授課，引進(jìn)先進(jìn)理念，促進(jìn)集團機制改革和模式創(chuàng )新。三是向身邊典型學(xué)。身邊的典型最有說(shuō)服力。要善于挖掘改革的典型、創(chuàng )新的典型、科研的典型等，注重從基層選樹(shù)先優(yōu)。從今年開(kāi)始，集團要對先優(yōu)進(jìn)行評選表彰。要通過(guò)“大學(xué)習、大調研、大改進(jìn)”，拿出改進(jìn)工作的辦法，破解發(fā)展的難題，進(jìn)行模式的創(chuàng )新，確確實(shí)實(shí)推動(dòng)集團改革發(fā)展的各項工作。

高洪雷同志強調，要提升文化建設水平。文化就是個(gè)性。要重新打造我們的企業(yè)哲學(xué)，要有我們的企業(yè)愿景。為什么我們要提“信義魯商”？因為我們有兩個(gè)使命：一是為山東大局服務(wù)，這是義；二是為人民大眾服務(wù)，這是信。要履行國有企業(yè)為省委省政府服務(wù)、為人民大眾服務(wù)的光榮使命，打造“信義魯商”，把魯商品牌擦亮。要按照“輕資產(chǎn)發(fā)展、創(chuàng )新發(fā)展、科技發(fā)展”的思路，進(jìn)一步加大創(chuàng )新力度。加強干部隊伍建設、職工隊伍建設，打造“文化魯商”。樹(shù)立“稱(chēng)職就是人才，創(chuàng )新就是優(yōu)秀人才”的人才觀(guān)，加大創(chuàng )新力度和年輕干部培養力度，打造“活力魯商”。要按照領(lǐng)導班子團結、員工隊伍齊心協(xié)力的要求，形成良好的政治生態(tài)，打造“和諧魯商”。

高洪雷同志強調，要高度重視輿論宣傳。集團的媒體要提倡“政治家”辦媒體，要有鮮明的政治導向，絕對不能出問(wèn)題。要加大集團改革發(fā)展特別是模式創(chuàng )新的宣傳力度，深度宣傳集團服務(wù)山東大局、服務(wù)人民大眾的鮮活典型。高洪雷同志強調，要發(fā)揮群團組織的橋梁和紐帶作用。要關(guān)心職工生活，特別是加大困難職工的救助力度。要加強共青團工作，引導廣大團員青年圍繞集團的新任務(wù)、圍繞集團中心工作，切實(shí)發(fā)揮好突擊隊作用。要重視婦女工作，創(chuàng )新開(kāi)展活動(dòng)，不能搞形式主義。要結合紀念“改革開(kāi)放40周年”慶?；顒?dòng)，結合集團的事情，采取自編自演的方式，深度宣傳我們身邊的典型。

高洪雷同志強調，要毫不放松地抓好信訪(fǎng)維穩工作。建立隱患排查機制和基層處置機制，真正把責任壓實(shí)到基層。

高洪雷同志要求，黨委工作部門(mén)任務(wù)繁重，工作人員要做到政治意識強、奉獻意識強，要增強工作的前瞻性，加強制度建設，確保我們的工作在國企改革創(chuàng )新的過(guò)程繼續發(fā)揮好領(lǐng)導核心作用和戰斗堡壘作用。

劉守亮同志在主持講話(huà)中指出，高洪雷同志的調研首選黨委工作部門(mén)，體現了對黨建工作的重視。講話(huà)思路清晰、目標明確，指導性、操作性都非常強，為我們今后的工作指明了方向、增強了信心。各部室要認真學(xué)習、深入思考，切實(shí)把任務(wù)分解到每個(gè)部門(mén)、落實(shí)到每個(gè)人，一項一項抓好落實(shí)。