7月12日至15日，銀座幼教考核組走進(jìn)各分園，對全體教師的專(zhuān)業(yè)能力進(jìn)行系統全面考核評價(jià)，取得了良好效果。

專(zhuān)業(yè)能力達標考核以教育部《幼兒園教師專(zhuān)業(yè)標準（試行）》為依據，以促進(jìn)廣大教師的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力為核心，通過(guò)理念解讀、案例分析、實(shí)踐操作、語(yǔ)言綜合、技能展示等方式考察教師的專(zhuān)業(yè)理念、專(zhuān)業(yè)知識、專(zhuān)業(yè)能力，使教師的綜合專(zhuān)業(yè)技能邁上新臺階，向思想正、技能強、業(yè)務(wù)精的全能型幼兒教師邁進(jìn)，同時(shí)為新學(xué)年教師的“四定”和級別評定提供依據?？己私M就園所教師考核情況及時(shí)向園務(wù)會(huì )進(jìn)行反饋，并對新學(xué)期教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展提出新的要求和目標。

下一步，銀座幼教將陸續組織開(kāi)展特色教師、財務(wù)人員、技術(shù)人員、保健醫等各崗位人員的專(zhuān)業(yè)能力提升達標考核，為全體教職員工提供展示才能、相互學(xué)習和交流的平臺，打造一支基本功扎實(shí)、業(yè)務(wù)能力精湛、向心力強的專(zhuān)業(yè)團隊，助推銀座幼教高質(zhì)量發(fā)展，為打造全面創(chuàng )新的新魯商貢獻力量。

（文/崔艷）