2月21日，山東銀座家居有限公司召開(kāi)2022年目標責任大會(huì )，學(xué)習傳達集團2022年度工作會(huì )議精神，各經(jīng)營(yíng)單位簽署目標責任書(shū)，研究部署全年工作任務(wù)。

公司黨委副書(shū)記、副總經(jīng)理李玉成傳達了集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)兼山東文旅集團董事長(cháng)高洪雷的講話(huà)精神，要求全體黨員干部職工認真學(xué)習、深刻領(lǐng)悟，緊緊圍繞集團黨委決策部署，對各項工作合理規劃、高效落實(shí)，確保全年各項任務(wù)指標高質(zhì)量完成。

紅星美凱龍家居集團副總裁、山東省營(yíng)發(fā)一中心總經(jīng)理兼銀座家居總經(jīng)理徐志敏在講話(huà)中指出，一是要找準工作重點(diǎn)、難點(diǎn)、痛點(diǎn)，有針對性地開(kāi)展工作；二是要利用績(jì)效進(jìn)行組織管理，提升組織自動(dòng)化程度，提升干部員工自驅力；三是要“賽馬”“相馬”相結合，讓員工獲得成就感，讓組織快速成長(cháng)。

銀座家居黨委書(shū)記、董事長(cháng)張慶勝在講話(huà)中要求，一要保持信心和發(fā)展勢頭，制定“全、細、實(shí)、對”的工作計劃并嚴格落實(shí)，2022年為業(yè)績(jì)而戰；二要將銀座家居打造成行業(yè)中的“特種部隊”，形成“學(xué)不去、拿不走、丟不掉”的核心競爭力，提高公司在市場(chǎng)上的戰斗力；三要群策群力，盡快向智能化、數字化轉型，提升公司經(jīng)營(yíng)管理水平；四要持續強化黨建工作，把黨員培養成先鋒模范，將支部建設成戰斗堡壘，嚴守五條底線(xiàn)，保證安全經(jīng)營(yíng)。

公司領(lǐng)導班子、總部部門(mén)及門(mén)店經(jīng)理級以上人員參加會(huì )議。

（文/賀晶婧  圖/王軒恒）