為貫徹落實(shí)集團創(chuàng )新工作精神，切實(shí)推動(dòng)干部隊伍建設與工作質(zhì)量提升，強化打造學(xué)習型組織，易通推出“賦能·突破--干部提升”系列培訓計劃，于10月17日成功開(kāi)班并開(kāi)展首期培訓。本次培訓邀請清華大學(xué)職業(yè)經(jīng)理人訓練中心特聘講師、北京大學(xué)總裁班特聘講師、第八屆中國企業(yè)教育百強人力資源專(zhuān)業(yè)十佳培訓師張國良，圍繞“高績(jì)效管理與團隊激勵”主題作專(zhuān)題培訓，公司班子成員、各經(jīng)營(yíng)部位班子與條線(xiàn)負責人等60余人參加。

開(kāi)班儀式上，易通副總經(jīng)理刁玉莉介紹了此次培訓的目的、意義，并宣布易通“賦能·突破——干部提升計劃”正式啟動(dòng)。隨后，張國良重點(diǎn)圍繞績(jì)效考核與績(jì)效管理、績(jì)效目標與內容設定、成為員工績(jì)效教練、員工績(jì)效激勵系統構建四個(gè)方面，結合案例深入淺出地對績(jì)效管理內容進(jìn)行了細致分析，理論和實(shí)踐相輔相成，鞭辟入里、生動(dòng)鮮活。在張國良幽默風(fēng)趣、務(wù)實(shí)的培訓理念帶動(dòng)下，所有參訓學(xué)員積極踴躍地參與到團隊組建、小組討論、案例分析及培訓互動(dòng)中，現場(chǎng)氣氛活躍高漲。

參訓學(xué)員紛紛表示，將會(huì )在后續工作中學(xué)以致用、知行統一，讓所學(xué)知識點(diǎn)真正轉化為推動(dòng)工作提升的動(dòng)力，帶領(lǐng)團隊腳踏實(shí)地、開(kāi)拓創(chuàng )新，為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展做出積極貢獻。（文/李純 圖/王憲英）